#49 - Flex office et coworking chez les grands groupes, avec Baptiste Broughton

Posté le 11. Mars 2024 (Dernière modification le 12. Mars 2024 )

4 minutes • 677 mots

Le travail à distance est devenu une composante incontournable du paysage professionnel moderne. Avec la récente pandémie qui a bouleversé nos habitudes, le télétravail s’est imposé comme une alternative viable et, pour beaucoup, préférable à la routine du bureau. Toutefois, cette transformation soulève de nombreuses questions : comment optimiser l’expérience du travail à distance ? Quelles sont les bonnes pratiques à adopter ? Comment les grandes entreprises intègrent-elles le coworking dans leur stratégie ?

Dans le dernier épisode de Génération Remote, nous explorons ces questions avec un invité spécial : Baptiste Broughton, CEO de Worklib, la plateforme innovante des espaces de travail flexibles pour les entreprises. Si vous êtes entrepreneur, manager ou digital nomade, cet épisode est une mine d’or d’informations et de conseils pratiques pour naviguer dans l’univers du télétravail et du coworking.

Worklib : Une vision globale des espaces de travail flexibles

Avant de plonger dans le cœur de notre entretien avec Baptiste, comprenons mieux ce que Worklib apporte sur la table. Imaginez une plateforme capable de gérer l’ensemble des espaces de travail d’une entreprise, du bureau central aux espaces de coworking, en passant par l’organisation du télétravail et les événements off-site. C’est le service innovant que propose Worklib, et ce, à l’échelle internationale.

Le modèle de Worklib se distingue par sa capacité à offrir aux entreprises une gestion flexible et centralisée de leurs besoins en matière d’espace de travail. Que ce soit pour une heure ou pour une longue durée, Worklib s’adapte aux exigences spécifiques de ses clients, parmi lesquels figurent des grands noms tels que Capgemini, BearingPoint et Atos.

Le coworking au service des grands comptes

Il est intéressant de noter que le coworking, souvent associé aux freelances et aux startups, trouve également sa place au sein des grandes entreprises. Baptiste nous explique que les grands comptes s’orientent vers le coworking pour plusieurs raisons, notamment la saturation des salles de réunion en interne et la nécessité de disposer de lieux de travail géographiquement adaptés à leurs équipes dispersées.

Le coworking offre ainsi une solution de débordement, permettant aux entreprises de bénéficier d’une flexibilité accrue sans les contraintes d’un bail classique. C’est la location d’espaces de travail flexibles en prestations de services qui change la donne pour ces entreprises.

Des avantages tangibles pour les collaborateurs

Outre les bénéfices immobiliers, le coworking contribue à améliorer la qualité de vie au travail des employés. En offrant une alternative au domicile pour le télétravail, les entreprises favorisent une meilleure séparation entre vie professionnelle et personnelle, tout en permettant à leurs employés de travailler dans des environnements stimulants et bien équipés.

Cette approche s’inscrit dans une logique RH où l’attractivité et la marque employeur sont au cœur des préoccupations. Les entreprises qui intègrent le coworking dans leur politique de télétravail se positionnent comme des employeurs de choix, capables d’attirer les talents les plus recherchés.

Conseils pour intégrer le coworking dans une entreprise

Si vous envisagez d’intégrer le coworking dans votre entreprise, Baptiste partage quelques conseils précieux :

Adoptez une approche transverse : Impliquez les différents départements concernés (RH, IT, immobilier) pour aligner la stratégie et la vision autour du projet.
Expérimentez : Lancez des tests avec des équipes pilotes pour valider le modèle et ajuster les processus avant un déploiement à plus grande échelle.
Pensez global : Considérez les espaces de travail internes et externes comme complémentaires et cherchez des solutions qui les intègrent harmonieusement.

En attendant, nous vous souhaitons une écoute enrichissante et inspirante. À bientôt pour de nouvelles découvertes sur Génération Remote !

Les épisodes dont on parle pendant ce podcsat:

Pour contacter Baptiste:

Son ⁠LinkedIn
Le site https://www.worklib.io/